L'emploi est dans un vrai maelström : chômage de masse persistant, uberisation, transformation numérique, bouleversements juridiques... Le désordre est tel qu'une confrontation classique ne ferait qu'ajouter au désarroi et à l'impuissance : chacun croit savoir ce qu'il faudrait faire mais les remèdes des uns sont pour les autres pires que le mal.

 

Et si on prenait les choses par un autre bout ? Au delà des sujets de réglementation qui cherchent à résoudre des problèmes d'aujourd'hui, il faut s'interroger sur l'avenir et sur les jeunes qui le portent. Pour eux, la question n'est pas de savoir qui a tort et qui a raison. La question, c'est celle de son propre avenir dans le contexte d'une société en pleine transformation et d'une économie de plus en plus numérisée. Nous ne sommes plus à l'époque de la révolution industrielle qui a vu naître la Big Corporation, le salariat moderne et l'Etat-providence. La vie sera faite d'alternance entre activités et formation ainsi que de superposition entre identités professionnelles et personnelles. La recherche du sens est plus que jamais essentielle et nous pousse à réaliser une oeuvre, mais qui peut vraiment attendre cela du boulot ?

 

Des initiatives se multiplient pour mobiliser les énergies et dégager des perspectives. Mais il faudrait un déclic qui cristallise ces forces et qui transforme le maelström en une métamorphose positive. Où sont les idées neuves ? Le Compte personnel d'activité (CPA) est une utopie concrète qui pourrait contribuer à changer la donne. Mais à quelles conditions peut-il être le levier de cette métamorphose tant espérée quand tout un système va dans le mur ?